1/5 Spieglein, Spieglein an der Wand ... was aus dem Märchen bekannt ist, gibt es nun auch in echt. Allerdings setzt sich das Projekt der Universität von Melbourne nicht zum Ziel zu sagen, wer am schönsten ist....(Bild: University of Melbourne)
2/5 Der biometrische Spiegel kann anhand von Gesichtern Attribute wie das Alter, die Ethnie oder den Gesichtsausdruck herausfinden....(Bild: University of Melbourne)
3/5 Zusätzlich werden auch Werte wie die Attraktivität oder das soziale Verhalten erraten. Dies könnte laut den Forschern jedoch auch problematische Auswirkungen haben....(Bild: University of Melbourne)
4/5 Etwa wenn Software einen Menschen einschätzt und wie in dieser Anzeige sagt, eine Person sei emotional nicht stabil. Wenn der Arbeitgeber davon erfährt, könnte dies möglicherweise das Aus für die Karriere bedeuten....(Bild: University of Melbourne)
5/5 So auch bei diesem Herrn, der von der Software als sehr unverantwortlich eingestuft wird. Kein gutes Signal für einen künftigen oder derzeitigen Chef....(Bild: University of Melbourne)