In der Karenz ließ Irina P. keinen Moment ungenutzt: Während sie ihre beiden kleinen Söhne, zwei und fünf Jahre alt, versorgte, startete die zweifache Mutter eine Weiterbildung im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement – und steht nun kurz vor dem erfolgreichen Abschluss.
"Ich wollte nicht nur Mama sein, sondern auch meine beruflichen Ziele weiterverfolgen", sagt Irina. Der Bereich Nachhaltigkeit wird in vielen Branchen immer wichtiger. Genau deshalb wollte sich Irina weiterbilden. In der zweiten Karenz startete sie den Kurs; mittlerweile arbeitet sie wieder in der Gruppenreservierung der Essendi Hotels für den Platz Wien und schließt die Fortbildung bald ab.
Vor allem mit Unterstützung des waff hat sie es geschafft, Familie und Karriere zu verbinden. 90 Prozent der Kurs- und Prüfungskosten werden übernommen – für die 37-Jährige eine große Erleichterung. "Da ich nur Teilzeit arbeiten kann und mein Mann und ich demnächst auch heiraten möchten, wäre es finanziell schon eng geworden. Ich bin mir nicht sicher, ob ich die Weiterbildung ohne des Angebots vom waff machen hätte können", erzählt sie.
Von der Planung des Jobausstiegs über gezielte Weiterbildung bis zum Wiedereinstieg: Schon während der Schwangerschaft und Karenz stehen die Berater:innen des waff bereit, um werdenden Eltern zu helfen, Job, Karriere und Familie in Einklang zu bringen.
Der waff bietet ein eigenes Beratungs- und Förderprogramm rund um Karenz und Wiedereinstieg. Berufliche Aus- und Weiterbildungen rund um die Karenz fördert der waff mit maximal 4.000 Euro.
"Die Stadt Wien arbeitet auf allen Ebenen für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Der waff unterstützt Frauen dabei, ihre beruflichen Ziele umzusetzen. Gerade in der Schwangerschaft, Karenz und beim Wiedereinstieg bringen fundierte Beratung und gezielte Förderung Vorteile. Nutzen Sie das Angebot des waff, es macht sich bezahlt", so Arbeits- und Wirtschaftsstadträtin Barbara Novak (SPÖ).
waff-Geschäftsführer Marko Miloradović ergänzt: "Baby und Beruf – für Eltern soll beides möglich und vereinbar sein. Eine frühzeitige Beratung beim waff hilft, Karenz und Karriere unter einen Hut zu bringen. Gezielte Aus- und Weiterbildung unterstützt beim beruflichen Wiedereinstieg und eröffnet neue Möglichkeiten."
